Интернет и социальные сети пестрят приглашениями на мастер-классы и тренинги, после которых жизнь обывателя по щелчку пальцев непременно изменится в лучшую сторону — только приходи и тебе откроют истину. HITCH решил разобраться в вопросе и понять, стоит ли тратить время и деньги на тренинги.

Елена Володина
Елена Володина, руководитель проекта «Леди Mail.Ru»
Тренинги личностного роста — как и любые другие — могут быть полезными, если идти на них с нужным настроем. Если вы заранее скептически относитесь к подобным мероприятиям, не хотите идти или вас направляет начальник, то вряд ли вы впитаете на тренинге какую-то полезную информацию. Я называю это эффектом «полной чаши». На любые тренинги надо идти осознанно, с конкретными проблемами или списком вопросов. С одного и того же тренинга человек может выйти с абсолютно разным багажом.

Тренинги личностного роста, прежде всего, дают очень сильную мотивацию на самосовершенствование, толчок для роста. Но этот импульс кратковременный, поэтому надо успеть им воспользоваться. Все рекомендации, полученные в ходе тренинга, лучше применить в самое ближайшее время — начать читать нужные книги и/или добавить хотя бы одну новую полезную привычку в свой ритм. Надо понимать: тренинг это не панацея, он автоматически не изменит вашу жизнь, если вы не начнете работать над собой.

Петр Левич

Мы в ответе за тех кого создали: как люди будут уживаться с новыми технологиями

В последнее время появляется много новостей о технологических проектах: дроны, беспилотные автомобили, очки дополненной реальности, «умный дом». Но насколько комфортной будет наша жизнь, если...

Алексей Загумённов
Алексей Загумённов, управляющий группой компаний «Авира»
Личностный рост — обязательное условие для человека, который намерен развиваться в профессиональном плане. Однако нужно понимать, что «личностный рост» — понятие слишком размытое. Эффективный тренер может научить слушателя навыкам постоянного совершенствования, постановке и достижению целей, изменению принципов и подходов к работе. Такой тренер четко прописывает свою работу в анонсах или рекламных проспектах. Хочешь «дожимать» клиента? Вот тебе материал. Хочешь перестать лениться? Вот другой материал. Другое дело тренинги, посвященные всему и сразу. Если тренер обещает изменение сознания, моментальный эффект после своего мероприятия или дождь из золотых монет — к нему стоит присмотреться трижды. Как правило, тренинг по личностному росту привлекает людей морально слабых и неуверенных в себе. Такая аудитория — идеальная почва для работы «сетевиков» или настоящих сектантов. О том, чтобы тренинг по личностному росту превратился в секту, я не слышал. А вот секты, которые проводят мероприятия, замаскированные под тренинги личностного роста — дело вполне привычное. Поэтому, повторюсь, принимая решение о посещении того или иного тренинга стоит несколько раз оценить заявленные результаты и личность самого тренера. Чтобы тренинг сработал, его слушателю нужно будет работать над самим собой. Если тренер обещает, что слушатель изменится от самого тренинга, значит, вероятность обмана здесь составляет 99 процентов.
Александр Соколов

Александр Соколов: «У людей в голове или пусто, или это пустое место заполнено каким-то хламом»

Разговор с Александром Соколовым, создателем и модератором портала антропогенез.ру, автором книги «Мифы об эволюции человека».

Захарова Вера Игоревна
Захарова Вера Игоревна, к.с.н., доцент РАНХиГС и ГУУ, вице-президент Международной академии коммуникологии, муниципальный депутат
Как социолог и юрист, я проводила наблюдение за людьми, которые посещали тренинги, и приходила к выводу, что, во-первых, в большей степени туда ходят неуверенные в себе люди; люди с некоторыми комплексами и зажимами; люди, чаще одинокие; люди, которым нравится непрерывный процесс образования и познание чего-то нового; люди, желающие приобрести некий социальный опыт. Некоторые тренинги (особенно, если они по каким-то отраслям) возможно и дадут посещающим их людям какие-то новые навыки, но вряд ли они решат их личные психологические проблемы. Кроме того, не каждый здоровый человек, а, уж тем более человек с какими-то психологическими зажимами сможет выдержать унижения, грубость и неэкологичность методик, применяемых многими тренерами для того, чтобы вывести клиента из зоны комфорта и затем вернуть его уже в новое состояние. Кроме того, для всего нужна мотивация. Если в течение 2−3 недель навыки, полученные на курсах, тренингах, мастер-классах, не применять на практике в своей повседневной жизни, то вся вновь обретенная система улетучится в никуда, а в голове останутся лишь маленькие косвенные отголоски.

Во-вторых, многие считают, что всевозможные тренинги — пустая трата времени и денег (стоят многие из них не так дешево, как хотелось бы). Маркетологи и пиарщики применяют определенные схемы и уловки для раскрутки своих образовательных продуктов и вовлечение наибольшего количества людей, применяя различные скидки или обучение по ступеням; заталкивая в наше подсознание еще большую неуверенность, тем самым наш мозг впитывает рекламную информацию и наше воображение начинает рисовать определенную картину о красивом, светлом будущем с достатком и удовлетворенностью жизни, с «крутой» половинкой, приобретением различных яхт, островов и вилл…

В-третьих, те же самые так называемые «учителя» находят себе дальнейших «лохов» — клиентов для очередного развода их на деньги.

Также порой бесит формат проведения тренингов, все построено по закону Парето — 20% на 80%, где 20% — это теория, т. е. то, что дает тебе спикер, а 80% - типа практика, где ты сам себе предназначен, работая в паре или небольшой группе, при этом, при большом объеме посещаемости этих курсов, тренингов, мастер-классов, ведущий не успевает, да и не хочет подойти к каждому, порой показывая полное свое безразличие к клиентам. Да и преподают на этих тренингах далеко не профессионалы и уверенные в себе лица, а порой заикающиеся, с ужасной дикцией и слабеньким словарным запасом люди. К большому сожалению, все тренинги — это всего лишь система зарабатывания денег (это их основная и главная цель), у них не стоит цели и задач помощи людям, это всего лишь второстепенные параметры.

Помимо всего прочего, все, что говорят спикеры, есть в рекомендуемых ими же книгах иностранных специалистов, но они настолько красиво врут и преувеличивают свои заслуги, что невольно даже сами начинают верить в то, что именно они первооткрыватели того или иного образовательного продукта. Но наши граждане настолько ленивы и доверчивы, что они готовы заплатить от 5 до 100 тысяч рублей, а то и более за лохотрон, нежели купить за 300−2000 рублей книгу и ее прочитать.

Одним словом, тренинги — это машина для выкачивания денег из населения при малозатратности своих ресурсов и с максимальной выгодой.